公司召開“三·八”表彰暨“攜手抗疫 溫暖前行”女職工維權活動啟動會
為表彰廣大女職工為公司發展營造“奮斗創造幸福 、科學引領發展 、和諧凝聚力量”的良好氛圍作出的應有貢獻,激勵廣大女職工再接再厲、再創佳績,3月6日上午11點,公司在辦公樓三樓會議室召開“三·八”表彰暨“攜手抗疫 溫暖前行”女職工維權活動啟動會。因當前正處于疫情防控關鍵期,女工委員和各分會獲獎代表參加會議。黨委書記兼執行董事徐有朝、黨委副書記、紀委書記、工會主席劉發云出席會議,工會副主席、黨群部部長陳玨主持會議。

陳玨總結2019年女工工作開展情況,闡述說明2020年女工工作思路,并對“攜手抗疫 溫暖前行”女職工維權活動作相關部署,對第九輪“芙蓉杯”女職工素質達標競賽活動提出了具體措施與要求。



劉發云宣讀表彰決定,小包裝廠加碘崗、制鹵廠生產一值制鹵崗、質管部質量檢測中心化驗室榮獲“芙蓉標兵崗”稱號,周秀等9名女職工榮獲“優秀女工工作者”稱號,李溪等23名女職工榮獲“芙蓉百崗明星”稱號,劉筠等14名員工家屬榮獲“賢內助”稱號。徐有朝、劉發云分別為先進集體和先進個人獲獎代表頒獎。

徐有朝代表公司向各位女職工致以節日的問候與祝福,感謝全體女職工為公司發展付出的努力,并對獲獎同志表示衷心的祝賀,希望受到表彰的同志珍惜榮譽,再接再厲,更好地發揮模范帶頭作用。徐有朝就下一步做好女工工作提出四點要求:一要真心實意、扎扎實實的關心女職工,以更加實際的行動來愛護女職工;二要培育更加積極向上的精神態度和面貌,要積極參加活動,保持身心健康,創造條件,加以引導;三是女工工作要結合生產經驗實際來開展,發揮女職工獨特的作用,凝聚力量,使公司更加溫情,促進企業文化建設,進一步踐行“奮斗創造幸福、科學引領發展、和諧凝聚力量”理念;四是女職工要注意個人身體健康。員工身體健康永遠是第一位,其次才是工作。要使兩者有機統一,相互促進,只有身體好,才能更好的為公司的生產經營而奮斗。


自新冠肺炎爆發以來,在公司黨委統籌部署下,公司上下萬眾一心,全力以赴做好疫情防控。在無數抗疫的身影中,女職工也在其中,充分發揮了他們“半邊天”作用:深夜加班為上晚班和早班員工發放車輛通行證、每天監督分廠職工喝預防中藥湯劑、每天負責為操控室殺菌消毒、測量員工體溫是否正常,是否正確佩戴口罩、為返工隔離在宿舍的同事送去蔬菜水果、踴躍報名參加戰“疫”志愿者服務隊,為員工安全送餐。……面對這場沒有硝煙的戰爭,身為女職工的她們,絲毫沒有退縮,并肩抗“疫”一線,始終堅守崗位,承擔起國企職工的責任義務,彰顯了湘衡人迎難而上的風采。


